Coache andere zum beruflichen Erfolg

Ob bei Vertragsverhandlungen, Entscheidungskonflikten oder der beruflichen Sinnfindung: Als spezialisierte/r Business Coach/in unterstützt du Unternehmer/innen sowie Fach- und Führungskräfte bei berufsbezogenen oder lebensübergreifenden Problemstellungen. Du hilfst ihnen, Muster zu reflektieren, Probleme zu lösen und ihre Ressourcen im Sinne einer erfolgreichen Berufstätigkeit und Lebensführung zu aktivieren. Gemeinsam entwickelt ihr effektive Strategien, um definierte Ziele zu erreichen und die Zufriedenheit zu steigern.

Dieser Kurs bietet dir eine kompakte Spezialisierungsqualifikation, wenn du bereits den Grundlagenkurs Psychologische/r Berater/in – Personal Coach/in an der Euro-FH oder eine vergleichbare Coachingsausbildung absolviert hast und dein Methodenrepertoire erweitern möchtest.

Der Kurs eignet sich für alle, die bereits im sozialen, präventiven, therapeutischen oder beratenden Bereich tätig sind und Techniken des Business-Coachings in ihre derzeitige professionelle Tätigkeit einbinden oder in eine entsprechende Selbstständigkeit starten möchten.

Lernziele & Inhalte

Praxisorientiertes Know-how für deine Karriere

Dieser Hochschulkurs vermittelt dir umfassende Kompetenzen, um erfolgreich in den Bereichen Auftragsklärung, Vertragsgestaltung und Prozessgestaltung zu agieren. Du erlangst ein tiefes Verständnis für berufsbezogene Problemstellungen und erhältst ein umfassendes Wissen über Coachingansätze und -techniken. Durch die Bearbeitung konkreter Praxisfälle aus Fach- und Führungskontexten im Organisationsumfeld entwickelst du eine fundierte Entscheidungs- und Handlungskompetenz als Coach/in.

Unser praxisorientierter Kurs ermöglicht es dir, Klient/innen in verschiedenen Aspekten ihres beruflichen Lebens zu begleiten. Du lernst, bei der Rollenfindung im neuen Jobumfeld, bei Werte- und Sinnfragen sowie bei Karriereentscheidungen einfühlsame Unterstützung zu bieten. Außerdem bist du in der Lage, neu ernannte oder erfahrene Führungskräfte bei der Lösung von Konflikten auf interpersonaler, Team- oder organisationaler Ebene kompetent zu unterstützen.

Du lernst Methoden kennen, um Klient/innen in besonderen Belastungs- und Überforderungssituationen im Beruf zu helfen. Dabei lernst du, Ressourcen zu aktivieren und zur Wiederherstellung oder Steigerung der beruflichen Leistungsfähigkeit beizutragen. Als gefragte/r Business Coach/in wirst du in der Lage sein, individuelle Bedürfnisse zu erkennen und maßgeschneiderte Unterstützung anzubieten.

Auszüge aus den Lerninhalten:

• Coaching als Profession & Ethik des Coachings: Geschichte des Coachings, Ethik-Kodices verschiedener Verbände, Aspekte der Professionalisierung
• Vertrag & Prozessgestaltung: Unterschiede von Verträgen im Personal- und Business-Coaching, Struktur und Durchführung von Coaching-Prozessen
• Organisationskultur & Organisationsberatung im Coaching: Grundlagen der Organisationsberatung, Diagnostik der Organisationskultur, psychologische Grundlagen zur Aufstellungsarbeit und Gruppensimulationsverfahren
• Coaching von Führungskräften: Unternehmenserwartungen an das Business-Coaching, Coaching neu ernannter Führungspersonen, Karrierecoaching, Führung mit Zielen und Feedbackmethoden
• Lösungsorientiertes Werte- & Sinn-Coaching im Praxiskontext: lösungsorientierte Beratung, Voraussetzungen und Methoden des Werte- und Sinn-Coachings, Umsetzung im Personal- und Business-Coaching