Interkulturelle Kompetenzen als Schlüssel zum Erfolg
Interkulturelles Verständnis und interkulturelle sowie psychologische Kompetenzen sind für viele Experten- und Managementpositionen heute unabdingbar. Ob in beruflichen Auslandsaufenthalten, internationalen Unternehmenskooperationen oder als Teil eines diversen Teams – gute interkulturelle Kompetenzen sind der Schlüssel für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und eine wichtige Schlüsselqualifikation für Ihre Karriere auf dem internationalen Markt. Mit diesem Hochschulkurs erlangen Sie das notwendige Know-how, um auch im internationalen Kontext erfolgreich zu handeln.
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Keyfacts
Zertifikat & Credits
Dieser Hochschulkurs umfasst 8 Credits und schließt mit einem Hochschulzertifikat der Euro-FH ab.
Studiendauer
5 Monate
Kostenlose Verlängerung
3 Monate
Umfang des Studienmaterials
6 Studienhefte
Studiengebühren
Noch bis 30.11.2024 online anmelden
und 10% sparen:
Ab 249,- € studieren
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Anrechenbarkeit
Dieser Kurs ist grundsätzlich auf ein grundständiges Fernstudium an der Euro-FH anrechenbar.
Preise & weitere Infos
In unserem Download-Center stellen wir Ihnen vertiefende Informationen und Auszüge aus den Original-Studienunterlagen zur Verfügung. Mit Ihrem Login erhalten Sie direkten Online-Zugang zu geschützten Detailinformationen.
Lernziele & Inhalte
Praxisnahes Know-how für Ihre Karriere
In diesem Kurs lernen Sie zunächst die Grundlagen der Kulturvergleichenden Psychologie kennen – hierbei beschäftigen Sie sich mit kulturellen Universalien, erlernen das Klassifizieren von Kulturen und werden an die Methoden kulturvergleichender Forschung herangeführt.
Darauf aufbauend erfahren Sie, was bei der Führung und Auswahl interkultureller Teams zu beachten ist und erlernen das notwendige Wissen über kulturelle Besonderheiten, um Ihre Kommunikationsfähigkeit im interkulturellen Kontext zu verbessern.
Anhand von Fallstudien und praxisnahen Beispielen vertiefen Sie Ihr erworbenes Fachwissen und bauen Ihre interkulturellen Handlungskompetenzen gezielt aus. Sie lernen, welche Faktoren eine erfolgreiche Unternehmenskooperation ausmachen und wie Sie typische Konfliktursachen in der internationalen Zusammenarbeit vermeiden können.
Auszüge aus den Lerninhalten:
Kulturvergleichende Psychologie & interkulturelle Forschung
- Gegenstand, Spezialgebiete und Methoden Kulturvergleichender Psychologie
- Universelle kulturelle Muster
- Interkulturelle Forschung – Im Zwiespalt zwischen Theorie und Praxis
Interkulturelles Management
- Change Management in interkulturellen Settings
- Erfolgsfaktoren und Herausforderungen bei Auslandseinsätzen
- Führung und Kooperation in interkulturellen Settings
- Personalauswahl und Assessments in interkulturellen Settings
Interkulturelle Kommunikation
- Soziale Informationsverarbeitung – Stereotype, Vorurteile und Wahrnehmungsfehler
- Optimierung interkultureller Kommunikation
Interkulturelle Unternehmenskooperationen
- Globalisierung und internationale Kooperationen
- Vertrauen und Kultur als Erfolgsfaktoren internationaler Kooperation
- Fallstudien zu kulturell geprägten Dimensionen im "Global Business"
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Abschluss
Ihr Hochschulzertifikat mit 8 Credits
Nach erfolgreicher Bearbeitung von 5 Einsendeaufgaben erhalten Sie Ihr Hochschulzertifikat, mit dem Sie Ihr erworbenes Fachwissen nachweisen. Wenn Sie zusätzlich eine Klausur erfolgreich absolvieren, werden auf Ihrem Hochschulzertifikat auch die mit diesem Kurs erworbenen 8 Credits ausgewiesen. Damit ist der Kurs auch auf ein Hochschulstudium anrechenbar.