Leitungsfunktion & Netzwerkarbeit in Kitas
![Ein junger Erzieher liest einer Gruppe von vier kleinen Kindern in einem hellen Raum aus einem Buch vor.](/fileadmin/_processed_/1/0/csm_HSK_Leitungsfunktion_Netzwerkarbeit_Kitas_c7f506fb0c.jpg)
Die Arbeit im Bereich der Kindheits- und Jugendpädagogik, und insbesondere die Leitung einer Kita, erfordert ein breites Spektrum an Qualifikationen, die weit über die pädagogische Expertise hinausgehen. Neben organisatorischen Leitungsaufgaben sind Kenntnisse von Personalmanagement über Controlling bis hin zur erfolgreichen Vernetzung mit weiteren Akteur/innen im Sozialraum von entscheidender Bedeutung. Dabei nimmt besonders das Personal eine Schlüsselfunktion ein, dessen Engagement und Teamgeist zentral ist für den Erfolg einer Organisation.
In diesem Kurs erlangen Sie praxisnahes Wissen und wertvolle Strategien und Tools, um eine Kita oder andere pädagogische Organisationen erfolgreich zu leiten. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf Einbindungsmöglichkeiten der Mitarbeitenden sowie der Organisationsentwicklung. Die vermittelte Expertise ist ideal für Mitarbeiter/innen und Führungspersonal in Kitas und anderen Einrichtungen der frühkindlichen Bildung, aber ebenso für Quereinsteiger/innen in der Kindheits- und Jugendpädagogik, die sich optimal auf zukünftige Anforderungen vorbereiten möchten.
Dieser Hochschulkurs umfasst 6 Credits und schließt mit einem Hochschulzertifikat der Euro-FH ab.
4 Monate
2 Monate
1 Studienheft, 1 E-Book, 3 Web-based Trainings
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Dieser Kurs ist grundsätzlich auf ein grundständiges Fernstudium an der Euro-FH anrechenbar.
In unserem Download-Center stellen wir Ihnen vertiefende Informationen und Auszüge aus den Original-Studienunterlagen zur Verfügung. Mit Ihrem Login erhalten Sie direkten Online-Zugang zu geschützten Detailinformationen.
Lernziele & Inhalte
In diesem Hochschulkurs lernen Sie die verschiedenen Facetten von Leitungsfunktionen in pädagogischen Einrichtungen kennen. Dabei stehen Managementkompetenzen sowie die Entwicklung von Leadership-Qualitäten im Fokus. Diese helfen Ihnen, Teams effektiv zu führen und Prozesse zielführend zu gestalten sowie eigene Problemlösungen zu erarbeiten. Durch die Beschäftigung mit ethischen Aspekten sowie der reflektierten Auseinandersetzung mit Ihrer eigenen Rolle als Leitungsperson wird es Ihnen damit möglich, eine Führungsidentität zu entwickeln, die sich an Zielen und Standards professionellen Handelns orientiert.
Darüber hinaus werden Sie Einblicke in die Planung und Steuerung von Ressourcen erhalten, um pädagogische Einrichtungen effizient zu organisieren. Dazu stehen neben der Umsetzung von Qualitätsstandards auch das Wissen um notwendige Controlling- und Marketingstrategien sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung und Vernetzung Ihrer Organisation im Zentrum dieser Auseinandersetzung.
Leitung pädagogischer Einrichtungen
Führungsidentität, Führungsstil & Personalmanagement
Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre
Ausgewählte Konzepte der Organisationsentwicklung & Netzwerkarbeit
Abschluss
Nach erfolgreicher Bearbeitung einer Einsendeaufgabe erhalten Sie Ihr Hochschulzertifikat, mit dem Sie Ihr erworbenes Fachwissen nachweisen. Wenn Sie zusätzlich eine Projektarbeit erfolgreich absolvieren, werden auf Ihrem Hochschulzertifikat auch die mit diesem Kurs erworbenen 6 Credits ausgewiesen. Damit ist der Kurs auch auf ein Hochschulstudium anrechenbar.
Wir sind montags-freitags von 8 bis 20 Uhr für Sie da und beraten Sie gerne!